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石家庄一建集团召开2022年工作会议

石家庄一建集团召开2022年工作会议

  • 分类:新闻发布
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  • 来源:
  • 发布时间:2022-02-22
  • 访问量:833

【概要描述】 2月22日,石家庄一建集团2022年工作会议暨表彰大会在17楼会议室隆重召开。

石家庄一建集团召开2022年工作会议

【概要描述】 2月22日,石家庄一建集团2022年工作会议暨表彰大会在17楼会议室隆重召开。

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   2月22,石家庄一建集团2022年工作会议暨表彰大会在17楼会议室隆重召开。董事长聂英海主持会议并讲话,党委书记宋健、总经理陈喜福、纪委书记祁才欣参加会议。

   董事长聂英海全面分析了公司当前面临的内外部形势,指出做好2022年工作从三个方向着力,即坚守三颗心(虚心、同心、全心)、做到三个实(踏实、务实、诚实)、拼搏三件事(想事、干事、成事),进一步明确了2022年全集团的工作要以“稳”为主基调,稳中求进,稳步发展,把人放在第一位,加强组织纪律性,提高执行力。压实主体责任,拿出开局就是冲刺,开始就是决战的气势,把各项工作摆在突出的位置上。

   董事长聂英海强调,全体员工要心中有敬畏,手中有戒尺,只为完成想办法,不为问题找借口。2022年要以严谨务实的工作作风,做实做细基础工作,充分发扬钉钉子的精神,以坚韧的信心和决心,统一思想,提高认识,铆足干劲,大干快上,以只争朝夕、时不我待的紧迫感和责任感,推进公司的各项工作有序开展,为完成全年的目标打好基础,以崭新的姿态迎接公司70周年华诞!

党委书记宋健宣读《关于表彰2020-2021年度先进集体、先进个人的决定》对集团公司2020-2021年度“先进集体”与“先进个人”进行了表彰,集团领导为10名先进标兵颁发荣誉证书。

   总经理陈喜福作题为《稳中求进、抢抓机遇,全面推进集团公司高质量发展》的工作报告。工作报告全面总结了2021年工作,客观准确的对集团公司目前所面临的困难和问题进行了分析,明确2022年工作目标及主要工作安排。总经理陈喜福着重从四个方面阐述了2022年工作思路:一是统一思想,树立正确的价值观和财富观;二是明确发展目标,坚持稳字当头;三是加强组织纪律性,抓执行,严奖罚;四是加大数字化投入,提升公司管理效率。

   会上,总经理陈喜福分别二分公司经理刘殿超衡水分公司经理张延青签署了《安全生产、文明施工、扬尘防治及疫情防控责任状》。

   纪委书记祁才欣作2022年纪委工作报告

   受表彰先进单位代表天汇分公司经理郭建芳、十二分公司经理于国强先进个人代表郑军发表获奖感言,二人表示2022年工作将继续以集团公司全年目标任务为导向,保持优势,解决问题和不足,在经营承揽、人才储备、质量安全、企业文化等方面下足功夫,力争超额完成目标任务。先进标兵代表三分公司经理郑军以融锦园项目为例,充分展示了人员到位、超前管理、科技先行的高质量工程带来的品牌效应。

   应防疫工作要求,公司中层正职及以上人员以及2020-2021年度先进标兵等60余人在主会场参加会议各部门、分公司、项目部通过线上参加视频会议

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